簡(jiǎn)歷編號(hào):S006059最近登錄:
2017/3/16

- 出生日期:1986/9/1
- 年齡:
39歲
- 婚姻狀況:
已婚
- 性別:
男
- 政治面貌:團(tuán)員
- 民族:漢族
- 戶(hù)籍所在:浙江舟山
- 血型:
未填
- 身高:
170CM
- 體重:
60KG
-
座右銘:
勤奮、實(shí)干、總結(jié)
- 求職意向/職業(yè)概況
- 求職意向:
1.行政經(jīng)理
- 理想崗位:
1.人事主管
2.行政主管
3.秘書(shū)
- 期望月薪:5000
- 求職類(lèi)型:全職
- 到崗時(shí)間:
一月內(nèi)
- 職業(yè)狀況:
在職
- 期望城市:舟山定海 舟山定海 浙江舟山
- 所在城市:舟山定海
- 工作年限:4年
- 畢業(yè)院校:溫州大學(xué)
- 駕駛技能:
C1
- 文化程度:本科
- 計(jì)算機(jī)能力:精通
- 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):工商管理
- 英語(yǔ)級(jí)別:六級(jí)
- 職稱(chēng):
1.人力資源管理師二級(jí)
- 教育背景/工作經(jīng)歷
-
學(xué)習(xí)時(shí)間: 2005年9月 至 2009年6月
學(xué)校名稱(chēng): 溫州大學(xué)
學(xué)歷水平: 本科
所學(xué)專(zhuān)業(yè): 工商管理類(lèi)>工商管理
簡(jiǎn)短描述: 專(zhuān)業(yè)內(nèi)容覆蓋人力資源、企業(yè)生產(chǎn)、商務(wù)、市場(chǎng)、財(cái)務(wù)等各項(xiàng)管理。
工作時(shí)間: 2010年2月 至 2011年4月
公司名稱(chēng): 浙江歐華造船有限公司
所在部門(mén): 總經(jīng)辦人力資源部 培訓(xùn)專(zhuān)員、秘書(shū)
工作描述:
1、負(fù)責(zé)組織管理公司的各類(lèi)培訓(xùn)工作,含安全教育、特種作業(yè)證、管理人員培訓(xùn)、操作技能培訓(xùn)等,并建立檔案;2、協(xié)助勞務(wù)人員審核、社保等人事相關(guān)手續(xù)辦理;3、外方簽證延期辦理、科技項(xiàng)目申報(bào)、工作簡(jiǎn)報(bào)編制及廠(chǎng)報(bào)供稿等。
工作時(shí)間: 2011年5月 至今
公司名稱(chēng): 萬(wàn)向石油儲(chǔ)運(yùn)(舟山)有限公司
所在部門(mén): 總經(jīng)辦 人事管理
工作描述:
1、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)培訓(xùn)工作;2、負(fù)責(zé)招聘管理,含與各招聘渠道聯(lián)系、發(fā)布信息、安排面試及入職;3、部分公司制度、文件、總結(jié),人事規(guī)劃起草、活動(dòng)組織;4、印章、文件傳閱管理;5、協(xié)助會(huì)務(wù)接待、社保工傷、績(jī)效考核及其他行政人事工作。
- 技能專(zhuān)長(zhǎng)/自我評(píng)價(jià)
- 人事管理、行政管理。
4年大中型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),工作適應(yīng)能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),溝通交流能力較好,能夠較好的處理各種人事關(guān)系。屬學(xué)習(xí),實(shí)干型的職員。工作以完成目標(biāo)為己任,勇于承擔(dān)責(zé)任,富有工作熱情。熟悉國(guó)家及地方人事相關(guān)法律法規(guī),人力資源、行政管理經(jīng)驗(yàn)豐富,文筆較好,有駕駛經(jīng)驗(yàn)。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話(huà):
手機(jī)號(hào)碼:
聯(lián)系地址:
電子郵件:
QQ號(hào)碼:
微信號(hào):
客服熱線(xiàn):400-800-9393
版權(quán)歸上奇人才網(wǎng)所有,本網(wǎng)站之所有招聘信息及人才簡(jiǎn)歷,未經(jīng)書(shū)面授權(quán)不得轉(zhuǎn)載。
系統(tǒng)提示

恭喜您!您的邀請(qǐng)已經(jīng)成功發(fā)送!
確定
你的邀請(qǐng)已經(jīng)成功送到了
確定
您已經(jīng)收藏過(guò)此位人才。
確定
由于網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題,您此次收藏失敗。
確定
由于網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題,您此次邀請(qǐng)沒(méi)有被送到。
確定
您尚未通過(guò)審核,無(wú)法收藏該人才。
確定