因舟山市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，向社會公開招聘以下崗位，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

客戶關(guān)系管理員1名

二、專業(yè)和學(xué)歷要求

專業(yè)不限，全日制本科及以上。

三、應(yīng)聘條件

（一）年齡35周歲以下；

（二）具備良好的溝通協(xié)作能力和服務(wù)意識，有一定的組織策劃能力；

（三）責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，執(zhí)行力佳，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

四、信息發(fā)布平臺

舟山海洋綜合開發(fā)投資有限公司官網(wǎng)

五、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2025年11月20日17:00止，應(yīng)聘者需下載并完整填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名表》（附上近期彩色一寸證件照），提供相關(guān)證明材料電子版（身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、職稱證書等各類相關(guān)證書），報(bào)名郵件以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名”命名，并根據(jù)相應(yīng)崗位發(fā)送至下列指定郵箱：zsrcjt@163.com。

（二）應(yīng)聘者須在本公告規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名，逾期不再受理。若單崗位符合條件的應(yīng)聘者少于3人，則該崗位暫停招聘，并視情況延長報(bào)名時(shí)間或擇時(shí)再行招聘。經(jīng)資格審查后，符合條件的應(yīng)聘者將通過電話通知進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

六、考試及評分

能力測試滿分為100分。面試成績低于60分的，不予錄取。安排筆試的，筆試成績低于60分，不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，筆試成績占比40%，面試成績占比60%計(jì)算總成績。  

七、體檢及政審

（一）根據(jù)應(yīng)聘者的最終成績從高到低確定考察對象，進(jìn)行體檢和政審，并在浙江人力資源大市場、舟山海洋綜合開發(fā)投資有限公司官網(wǎng)上發(fā)布入圍體檢和政審的名單通告。

（二）考察對象須在縣級以上綜合性醫(yī)院或設(shè)區(qū)市的市級體檢中心自行體檢，并提供體檢報(bào)告。

（三）對考察對象進(jìn)行政審，并要求考察對象提供無犯罪記錄證明。

八、公示及錄用

（一）體檢、政審均合格者，按崗位確定擬錄用人選，并在浙江人力資源大市場、舟山海洋綜合開發(fā)投資有限公司官網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)。

（二）被錄用人員應(yīng)當(dāng)按照要求按時(shí)報(bào)到，并辦理有關(guān)手續(xù)。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，視為放棄錄用資格。

九、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者提交的信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料而獲取應(yīng)聘資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格。

（二）薪酬待遇根據(jù)公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）本公告未盡事宜以公告發(fā)布單位解釋為準(zhǔn)。

附件：應(yīng)聘人員報(bào)名表

舟山市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司

2025年11月14日